Coaching é uma palavra em inglês que significa treinamento. Consiste em um processo, no qual se utiliza diversas ferramentas para o desenvolvimento de pessoas, e que cada vez mais vem sendo difundindo no mercado de trabalho.
Esse processo envolve o coach, que significa treinador. É quem possui as ferramentas e as metodologias que serão utilizadas para desenvolver o indivíduo. E o coachee, que quer dizer cliente, e é quem está em treinamento.
O coaching ocorre por meio de diálogos entre o coach e o cochee, no qual o primeiro auxilia seu cliente a ter outros pontos de vista, desenvolvendo novos comportamentos, habilidades e competências, focando na pessoa e na sua aprendizagem.
É um processo que trabalha o "onde eu estou e onde eu quero chegar", através da identificação dos pontos de melhoria e das limitações, aperfeiçoando-se cada vez mais, no âmbito profissional ou pessoal.
Existem vários tipos de coaching, entre eles estão o coaching profissional, empresarial e financeiro.
- Coaching Profissional: utiliza técnicas que visam o crescimento profissional, através do desenvolvimento de habilidades e competências, entre elas a comunicação, as relações interpessoais, a otimização do tempo, o alcance de uma alta produtividade e a entrega de bons resultados.
- Coaching Empresarial: possui como público-alvo os empresários e visa desenvolver as habilidades necessárias para obter uma alta performance organizacional, como liderar, delegar tarefas e alcançar os objetivos.
- Coaching Financeiro: tem como objetivo desenvolver competências para reorganizar as finanças pessoais ou empresariais, realizando o planejamento financeiro e identificando as áreas de investimento.
Além dos tipos apresentados, também há o coaching pessoal, de emagrecimento, de carreira, de vendas, esportivo, entre outros.
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